H ελληνική οικονομία εισέρχεται σε μία περίοδο αυξημένων αναγκών σε τεχνικές δεξιότητες, λόγω της ενίσχυσης των επενδύσεων, των έργων υποδομών, της ενεργειακής μετάβασης, της βιομηχανικής παραγωγής και των ανακαινίσεων κτιρίων. Αλλά οι επιχειρήσεις αντιμετωπίζουν ολοένα και μεγαλύτερες δυσκολίες στην εξεύρεση εξειδικευμένου τεχνικού προσωπικού σε κρίσιμες ειδικότητες.

Το θέμα της ενίσχυσης των τεχνικών δεξιοτήτων υψηλής ζήτησης και τη στενότερη διασύνδεση κατάρτισης και αγοράς εργασίας, συζήτησαν σήμερα η Διοικητής της ΔΥΠΑ Γιάννα Χορμόβα και ο προέδρος του ΕΒΕΑ Γιάννης Μπρατάκος.

Στη συνάντηση συμμετείχαν, από πλευράς ΔΥΠΑ, ο Υποδιοικητής Στέφανος Πολυμενόπουλος, ο Προϊστάμενος της Γενικής Διεύθυνσης Πολιτικών Εργατικού Δυναμικού Κωνσταντίνος Γεώρμας και η Αναπληρώτρια Προϊσταμένη της Γενικής Διεύθυνσης Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης Ευγενία Λαΐνα. Από πλευράς ΕΒΕΑ, ο Υπεύθυνος Τομέα Επενδύσεων, Μέλος ΔΣ του ΕΒΕΑ και Πρόεδρος της Ελληνικής Αναπτυξιακής Τράπεζας Επενδύσεων Χάρης Λαμπρόπουλος και ο Καθηγητής Ηλεκτρονικού Επιχειρείν του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών Γιώργος Δουκίδης.

Ιδιαίτερη έμφαση δόθηκε στην ανάγκη συστηματικής χαρτογράφησης των πραγματικών αναγκών της αγοράς εργασίας και των επιχειρήσεων, προκειμένου οι διαδρομές κατάρτισης, μαθητείας και πιστοποίησης να ανταποκρίνονται αποτελεσματικότερα στις σύγχρονες ανάγκες της παραγωγής. Στο πλαίσιο αυτό, συζητήθηκε η δυνατότητα 

Παράλληλα, συζητήθηκαν ζητήματα που αφορούν το υφιστάμενο πλαίσιο αδειοδότησης και πιστοποίησης τεχνικών επαγγελμάτων, με έμφαση στους χρόνους ανταπόκρισης, στις διαδικασίες αναγνώρισης προϋπηρεσίας και στις καθυστερήσεις που συχνά παρατηρούνται στην ολοκλήρωση των σχετικών διαδικασιών. Υπογραμμίστηκε η ανάγκη διαμόρφωσης πιο λειτουργικών και αποτελεσματικών διαδρομών πιστοποίησης, που θα διευκολύνουν τόσο τους εργαζόμενους όσο και τις επιχειρήσεις.

Στο πλαίσιο της συζήτησης, εξετάστηκε επίσης η δυνατότητα διαμόρφωσης ενός οργανωμένου οδικού χάρτη συνεργασίας για την περαιτέρω εξειδίκευση και υλοποίηση του υφιστάμενου πλαισίου κατάρτισης και πιστοποίησης, με στόχο τη βελτίωση της σύνδεσης ανάμεσα στην επαγγελματική εκπαίδευση, τις δεξιότητες και τις ανάγκες της αγοράς εργασίας.

Οι δύο πλευρές συμφώνησαν να συνεχίσουν τη συνεργασία τους στο πλαίσιο του υφιστάμενου Μνημονίου Συνεργασίας ΕΒΕΑ–ΔΥΠΑ, με στόχο την προώθηση κοινών πρωτοβουλιών που θα ενισχύσουν την απασχόληση, τις τεχνικές δεξιότητες και την ανταγωνιστικότητα της ελληνικής οικονομίας.

Η Διοικήτρια της ΔΥΠΑ, Γιάννα Χορμόβα, δήλωσε: «Η ΔΥΠΑ επενδύει συστηματικά στη δημιουργία ενός σύγχρονου πλαισίου κατάρτισης και επαγγελματικής ανάπτυξης, που ανταποκρίνεται στις πραγματικές ανάγκες της οικονομίας και της αγοράς εργασίας. Η συνεργασία μας με το ΕΒΕΑ αποτελεί ένα σημαντικό βήμα για την ενίσχυση της σύνδεσης μεταξύ εκπαίδευσης, κατάρτισης και επιχειρηματικότητας, με στόχο την κάλυψη των ελλείψεων σε κρίσιμες δεξιότητες και ειδικότητες. Μέσα από κοινές πρωτοβουλίες μπορούμε να δημιουργήσουμε περισσότερες ευκαιρίες απασχόλησης για τους πολίτες, να στηρίξουμε τις επιχειρήσεις στην αναζήτηση εξειδικευμένου ανθρώπινου δυναμικού και να συμβάλουμε ουσιαστικά στην αναπτυξιακή προοπτική της χώρας».

 

Ο Πρόεδρος του ΕΒΕΑ, Γιάννης Μπρατάκος, δήλωσε: «Η ελληνική οικονομία βρίσκεται σήμερα μπροστά σε μια μεγάλη πρόκληση αλλά και σε μια μεγάλη ευκαιρία: να καλύψει το έλλειμμα δεξιοτήτων που καταγράφεται σε κρίσιμους παραγωγικούς κλάδους και να συνδέσει πιο αποτελεσματικά την κατάρτιση με τις πραγματικές ανάγκες της αγοράς εργασίας. Η χώρα χρειάζεται περισσότερους σύγχρονους τεχνίτες, περισσότερες εξειδικευμένες τεχνικές δεξιότητες και ένα πιο ευέλικτο και λειτουργικό πλαίσιο πιστοποίησης και επαγγελματικής εξέλιξης. Μέσα από τη συνεργασία του ΕΒΕΑ με τη ΔΥΠΑ μπορούμε να συμβάλουμε ουσιαστικά στη διαμόρφωση λύσεων που θα ενισχύσουν τόσο την απασχόληση όσο και την ανταγωνιστικότητα της ελληνικής οικονομίας».